নবসৃষ্ট আইসিটি মন্ত্রণালয়ের অধীনে আইসিটি অধিদপ্তরের জন্য ২৫০৭ টি নতুন পদ সৃষ্টির সুপারিশ করে জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয় ইতোমধ্যেই সাংগঠনিক কাঠামোর অনুমোদন করেছে। পাশাপাশি সরকারের বিভিন্ন মন্ত্রণালয়/ বিভাগ/ অধিদপ্তর/ পরিদপ্তরে বিদ্যমান আইসিটি পদসমূহ আইসিটি অধিদপ্তরে আওতায় এনে একক প্রশাসনিক নিয়ন্ত্রণের জন্য আইসিটি মন্ত্রণালয় প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা গ্রহণ করতে পারে মর্মেও অবহিত করেছে। এমতাবস্থায়, দেশের বিভিন্ন মন্ত্রণালয়/ বিভাগ/ অধিদপ্তর/ পরিদপ্তরে বিদ্যমান সকল আইসিটি পদধারীদের সঠিক পরিসংখ্যান বের করা জরুরী। ইহা অনলাইনে নিবন্ধনের মাধ্যমেও করা সম্ভব; যেখানে তৈরি হবে আইসিটি পার্সোনেলদের শ্রেণী, পদ ও ক্যাটাগরী অনুযায়ী একটি পূর্ণাঙ্গ ডাটাবেজ। সরকারের বিভিন্ন মন্ত্রণালয়/ বিভাগ/ অধিদপ্তর/ পরিদপ্তরে বিদ্যমান আইসিটি প্রফেশনালদেরকে একক নিয়ন্ত্রণে আনার বিষয়ে দ্রুত পদক্ষেপ গ্রহণ করবেন এই প্রত্যাশা আইসিটি মন্ত্রণালয়ের কাছে।
The Computer Personnel (Government and Local Authorities) Recruitment Rules, 1985 এর তফসীলে বর্ণিত অধিকাংশ পদেই নিম্নপদ/ফিডার পদধারীদের মধ্য হতে পদোন্নতির মাধ্যমে নিয়োগের বিধান রয়েছে। কিন্তু দুঃখজনক হলেও সত্য, আইসিটি পার্সোনেলদের কোন প্রাতিষ্ঠানিক কাঠামো/ স্বীকৃতি না থাকায় এবং সরকারের বিভিন্ন পর্যায়ে বিচ্ছিন্নভাবে পদ সৃষ্টি করায় উক্ত আইসিটি পদসমূহ পদোন্নতিযোগ্য হলেও পদোন্নতির পরিবর্তে সরাসরি নিয়োগের মাধ্যমেই পূরণ করা হয়েছে। ফলে তারা দীর্ঘদিন যাবত একই পদে চাকুরী করতে হচ্ছে এবং সুযোগ না থাকায় পদোন্নতির সুবিধা থেকে বঞ্চিতই রয়ে গেছে। যাহা কারোই কাম্য হতে পারে না। বর্তমান দেশের আর্থিক সংকটের কথা বিবেচনায় ব্যয় সংকোচন নীতি অনুযায়ী বর্তমানে বিদ্যমান পদোন্নতি বঞ্চিত আইসিটি পদধারীদের উপর আইসিটি অধিদপ্তরের একক নিয়ন্ত্রণ প্রতিষ্ঠার লক্ষ্যে সঠিক পরিসংখ্যান বের করে তাদের মধ্যে থেকে পদোন্নতিযোগ্য পদে শতভাগ পদোন্নতির মাধ্যমে সুষ্ঠু ব্যবস্থাপনায় আত্মীকরণের মাধ্যমে আইসিটি অধিদপ্তরের সাংগঠনিক কাঠামো বাস্তবায়নের দাবী করছে সংশ্লিষ্টরা।